Назад Кабінетом Міністрів внесено зміни до порядку розрахунку
середньої заробітної плати
На засіданні Уряду 09.12.2020 Постановою №1213 внесено змін до постанови Кабінету Міністрів України від 08.02.1995 №100 (далі – Порядок №100).
Ініціатором внесення змін до Порядку №100 виступило Мінекономіки.
Змінами вилучають п. 10 Порядку №100, який передбачає коригування середнього заробітку у разі підвищення посадових окладів.
Тепер обчислення середньої зарплати проводиться виходячи із виплат за останні 12 календарних місяців роботи для всіх видів оплачуваних відпусток, які передбачені законодавством.
Спрощено обчислення середньої заплати, шляхом зміни порядку врахування премій, які виплачуються за квартал і більш тривалий проміжок часу. Премії та інші виплати, які виплачують за два місяці або більш тривалий період, при обчисленні середньої зарплати включаються шляхом додавання до заробітку кожного місяця розрахункового періоду частини, що відповідає кількості місяців того періоду, за який вона нарахована та пропорційно часу, відпрацьованому у розрахунковому періоді.
При обчисленні середньої зарплати в усіх випадках її збереження враховуються всі суми нарахованої зарплати згідно із законодавством та умовами трудового договору, окрім визначених у п. 4 Порядку №100.
Доповнено перелік виплат, які не враховують при обчисленні середньої зарплати у всіх випадках її збереження, зокрема, не враховуються премії за результатами щорічного оцінювання службової діяльності.
Вилучено необхідність виключати із розрахункового періоду час, коли змінилася структура зарплати з одночасним підвищенням посадових окладів.
Назад |